重庆大学附属肿瘤医院2020年住院医师规范化培训招生简章

重庆大学附属肿瘤医院2020年住院医师

规范化培训招生简章

重庆大学附属肿瘤医院、重庆市肿瘤医院作为国家级住院医师规范化培训基地，承担相应住院医师规范化培训工作任务。现将医院2020年住院医师规范化培训招生事宜公布如下：

一、培训目的

经过严格规范的临床实践训练，培养具有高尚医德、较强的临床思维能力和系统的专业知识，较熟练掌握本学科基本临床技能，能独立处理本学科常见病及某些疑难病症的临床住院医师。

二、培训时间及内容

（一）培训时间。

本科生、学术型学位硕士研究生、学术型学位博士研究生3年，专业型学位硕士研究生2年、专业型学位博士研究生1年。

（二）培训内容。

按照原国家卫生计生委《住院医师规范化培训内容与标准（试行）》相应专业培训大纲规定和要求，采取理论学习与临床实践相结合，以临床实践为主的方式，对学员进行规范化培训。注重培养学员职业道德、医学人文、临床技能、专业外语及科研能力，并为学员开设公共平台课等。

三、招考对象和条件

（一）拟从事临床医疗工作的高等院校医学类专业（指临床医学类、口腔医学类）全日制本科及以上学历毕业生。

（二）已从事临床医疗工作并取得执业医师资格证书，但未取得中级及以上职称，需要接受培训的人员。

四、招考专业及名额

五、报名时间与招考流程由市卫生健康委统一发布，医院官网予以转载，请予关注。

八、联系人及联系方式

023-65070517，孙老师、黄老师（教务部，医师培训）；

地址：重庆市沙坪坝区汉渝路181号重庆大学附属肿瘤医院门诊行政楼515教务部

九、相关待遇

（一）学员自愿以培训对象身份与医院签订《重庆市住院医师规范化培训暨劳动合同》并遵守。

（二）待遇发放：我院住培学员待遇由财政补助、保底工资、住宿补贴、餐卡补贴、奖学金、院级激励和科室激励七部分组成。单位人工资关系不变，仍属其委派单位管理；单位人基本工资、国家规定的津贴补贴按照其学历和资历情况，由其委派单位负责发放。财政补助2500元/月、保底工资1500元/月全额发放；未入住学生公寓，发放住宿补贴300元/月；餐卡补贴400元/月参照本院职工管理；奖学金按培训学员学历及培训年限进行区别，执行不同级别奖学金，依据学员月考核按系数指标浮动发放；院级激励和科室激励根据执医、专业以及考核等因素发放。

1.奖学金发放标准如下图

2.院级激励措施

（1）薪酬待遇：取得执业医师资格并注册我院的住培学员发放300元/月，根据《关于住培学员独立执业制度的指导意见》，科室考核认定可以独立执业并经医务部授权后，在该科室轮转期间再发放300元/月；麻醉科等紧缺专业基地学员，发放300元/月。

（2）评先评优：根据市住培办统一安排开展住培学员年度评优工作，结合年度考核成绩、科研业绩、比赛奖励等指标，形成年度优秀学员名单（8%），优秀学员次年度每月发放300元；每年7月对当年结业考核学员开展评优，根据结业考核成绩、科研业绩、比赛奖励等指标，形成优秀住培学员名单（20%），优秀住培学员奖励500元/人。

（3）科研奖励：住培学员发表论文，报销版面费或论文奖励参照本院职工执行。

（4）比赛获奖：住培学员参加全市及以上比赛，一等奖5000元/人，二等奖3000元/人，三等奖2000元/人。

3.科室激励

（1）依法独立执业的住培学员科室激励额度800元/月以上，由科室根据工作、学习完成情况考核发放。充分胜任科室一线工作的住培学员总收入（含财政部分、医院部分、科室部分）达到本科室住院医师收入水平。

（2）未独立执业的住培学员科室激励额度0-800元/月。

（3）紧缺专业（麻醉科等）和成绩突出者，可在此基础上增加500元/月。

（4）轮转科室用科室经费激励住培学员在本科室的工作，在报送科室奖金分配方案时一并报出。

（三）为住培学员提供免费学生公寓。

（四）学员按相关规定享受休假待遇。

（五）医院积极协助培训学员参加执业医师资格考试报名，并办理执业医师注册手续。

（六）医院举办的各类学术讲座、学术活动，住培学员在不影响临床轮转工作的情况下，可免费参加。

（七）学员(社会人)档案由重庆市卫生人才交流中心代管，其余人员档案由所在单位管理。

十、医院教学工作简介

重庆大学附属肿瘤医院是国家人社部批准的博士后科研工作站、国家住院医师规范化培训基地、重庆市院士专家工作站、重庆市肿瘤学首席专家工作室、重庆大学研究生培养点、重庆市肿瘤专科护士培训基地，已经建成完备的实习生、进修生、住培生、硕士、博士、博士后全序列教学体系。

医院高度重视实习生培养，近三年招收临床、医技、护理、管理各类实习生1100余人，有带教老师200余人，致力于帮助学生熟悉临床业务工作，树立良好的医德修养和正确的临床思维。

医院着重提高住院医师规范化培训质量，建立了完善的师资建设、考核评议、学员激励、信息化管理体系。培养的学员在近三年全市住培技能竞赛中取得优异成绩，其中2019年获得二等奖。

医院注重肿瘤专科人才培养，近三年接受进修人员386人次，为基层培养了大量的肿瘤防治专科人才，推动了区域肿瘤防治体系建设。每年举办肿瘤专科护士培训班，近三年培养167人次，学员综合满意度97%以上，发挥肿瘤护理专业引领作用，促进肿瘤护理专业发展。

医院以研究生教育为突破，培养医学复合型人才。依托重庆大学建有临床医学、基础医学研究生培养点，同时在生物医学工程、生物学、药学等学科招生，拥有博士生导师5名、硕士生导师24名。

为了做好教学工作，医院建立高效协作的管理机制，形成了医院-职能部门-专业基地-科室的多层级管理体系。医院建有临床技能培训中心、电子阅览室、示教室、会议厅等教学单元，同时建有学生公寓楼、食堂等后勤辅助机构，为做好各类学员教学工作提高必要保障。